Sama halnya dengan keterampilan dan kemampuan, sikap seseorang akan berperan sangat penting dalam mencapai keberhasilan. Baik di kantor dengan target kerja yang tinggi maupun di restoran dengan tamu yang terus berganti, seseorang yang ingin belajar cara bernegosiasi agar bisa diterima bekerja harus memiliki ramuan istimewa antara keterampilan dan dedikasi. Dengan membaca artikel ini, Anda bisa belajar cara memberikan kesan yang baik di hari pertama Anda bekerja. Selanjutnya, kembangkan kesan baik yang sudah Anda bangun menjadi reputasi kerja yang baik.

1. Datanglah lebih awal

Pada hari pertama bekerja, Anda harus bisa memberikan kesan yang baik dan datang tepat waktu. Berusahalah agar bisa sampai di tempat kerja lebih awal supaya Anda masih sempat mempersiapkan diri sebaik-baiknya atau ganti pakaian dulu, jika perlu, sebelum mulai bekerja. Anda harus sudah siap bekerja 10-15 menit sebelumnya.

Jika Anda harus naik kendaraan umum ke tempat kerja yang baru atau jika daerahnya belum Anda kenal, datangi dulu beberapa hari sebelumnya. Dengan demikian, Anda sudah tahu dengan tepat di mana lokasinya dan berapa lama perjalanan menuju ke sana.

2. Perhatikan dan lakukan apa yang Anda dengar

Anda tidak dituntut harus langsung bisa bekerja dengan baik dalam segala hal. Para atasan juga biasanya mengerti bahwa karyawan baru harus menjalani proses belajar terlebih dahulu. Jadi jangan terlalu khawatir akan terjadi kesalahan atau kekacauan di hari kerja pertama Anda. Fokuskan perhatian Anda untuk belajar sebanyak mungkin dan mendengarkan dengan baik agar Anda tidak membuat kesalahan. Ijinkan diri Anda melakukan kesalahan hanya satu kali saja. Jika atasan Anda menjelaskan cara melakukan pekerjaan tertentu, perhatikan baik-baik dan berusahalah mengingat atau mencatat petunjuk ini agar Anda tidak perlu bertanya lagi.

3. Jangan takut bertanya

Banyak karyawan baru yang sangat pemalu jika harus bertanya. Akibatnya, mereka kebingungan dan melakukan kesalahan. Ketahuilah dengan baik kapan Anda membutuhkan bantuan dan jangan sungkan meminta bantuan, khususnya di hari pertama. Akan lebih baik jika Anda sudah mendapatkan penjelasan sebelumnya ketimbang menebak-nebak dan baru mengerti setelahnya.

4. Cobalah mengantisipasi apa yang akan terjadi kemudian

Setiap tempat kerja biasanya menerapkan prosedur yang berbeda. Oleh sebab itu, Anda perlu mencari tahu apa yang akan terjadi dan mengapa, meskipun Anda sangat terampil dan berbakat dalam bekerja. Cara terbaik agar Anda sebagai karyawan baru bisa tampil baik dan istimewa di kerja pertama adalah dengan berusaha menganalisis dan mencari tahu apa yang akan terjadi kemudian. Di beberapa tempat kerja, hari pertama biasanya diisi dengan mencari tahu dan memperhatikan. Lakukan sesuatu jika ada kesempatan. 

5. Bebenah tanpa diminta

Satu hal yang harus diupayakan secara konsisten di setiap tempat kerja adalah kebersihan dan keamanan. Membenahi tempat kerja biasanya bisa dilakukan tanpa perlu diawasi. Perhatikan jika ada yang bisa Anda rapikan atau benahi sehingga tempat kerja Anda terasa jauh lebih nyaman. 

6. Jadilah diri sendiri

Bukan apa yang Anda ketahui, bukan seberapa besar bakat Anda, bahkan bukan juga apa yang Anda lakukan di hari kerja pertama yang akan membuat Anda sukses, melainkan sikap dan perilaku Anda. Pemberi kerja merekrut Anda karena keterampilan dan kepribadian Anda bisa bermanfaat bagi perusahaan tempat Anda bekerja. Yakinlah dengan kemampuan Anda untuk sukses dari diri sendiri dan tidak perlu menjadi seseorang yang bukan Anda. 

Artikel ini didukung oleh: wikihow.com